DBS Chile celebrate 7 years of safety in the workplace!

We are proud to share a remarkable safety milestone from our team at DBS Chile, reflecting their commitment to wellbeing in the workplace, achieving 7 years without a lost time injury. The Antofagasta team has an unwavering commitment to the safety of its team, which is evident in this achievement.

This accomplishment reflects more than just numbers, it embodies a deeply rooted safety culture and a proactive approach to risk management. Our team’s dedication to working with awareness and care has created an environment where safety is not just a priority, but a shared value.

Building a Culture of Safety Through Key Initiatives

Achieving this level of safety performance is the result of a robust and comprehensive safety framework designed to control critical risks. Our safety standards include specific protocols for: 

• Lockout procedures
• Lifting operations
• Electrical tool safety
• Motorised vehicle management
• Machine guarding
• Hazardous substance handling
• Working at height
• Welding safety
• Hydraulic and pneumatic operations
• Dynamic testing

In addition, we have implemented a visible leadership standard in the field, where statistical control is applied to every deviation observed in individual behaviours. Our risk behaviour management programme, based on behavioural observations, allows us to proactively identify high-risk tasks and areas, ensuring timely interventions.

Digital Transformation for Smarter Safety Management

To enhance efficiency and responsiveness, our safety system is currently being migrated to digital platforms, enabling real-time data collection via tablets and mobile devices. This digital shift streamlines analysis and supports faster, more informed decision-making.

We also reinforce our safety culture through a best practice standard, rooted in the 5S methodology and encourage active participation from our joint health and safety committee in field activities.

 Safety Beyond the Workplace

Understanding that safety extends beyond the job site, we organise engaging campaigns and activities that involve workers’ families. These initiatives foster emotional connections and raise awareness around self-care, making safety a personal and collective responsibility.

 Recognition and Celebration

To honour this incredible achievement, the team held a recognition ceremony, which was attended by our Managing Director, Operations Manager, Head of EHS, employees, and Health & Safety Officers. We were also joined by representatives from the Mutual de Seguridad, a government-affiliated body that officially recognised our milestone.

During the ceremony, commemorative medals were presented to all workers who contributed to this success, acknowledging their dedication and daily efforts. We also highlighted the contributions of several key team members listed below, whose leadership and active involvement in safety initiatives have been instrumental.

 Juan Castillo: Jefe de Servicio – Service Manager

• Iván Rojas: Jefe de Planificación – Planning Manager
• Sergio Araya: Soldador – Welder
• Josué Romero: Operador Máquina-herramienta – Machine Tool Operator
• Ignacio Leiva: Mecanico  – Mechanic
• Marco Lillo: Lider Mecanico  – Mechanic
• Pablo Valenzuela: Gerente servicio - Service Manager
• Constanza Orellana: Oficial de Seguridad - Safety Officer

 Workplace safety is a cornerstone of David Brown Santasalo’s values and operations. This milestone not only celebrates our past efforts but also strengthens our commitment to maintaining and continuously improving our safety standards. We look forward to building on this success and ensuring a safe, secure, and supportive environment for all in the years to come.

DBS Chile celebra 7 años de seguridad en el lugar de trabajo

Nos enorgullece compartir un hito notable en seguridad alcanzado por nuestro equipo en DBS Chile, reflejando su compromiso con el bienestar en el lugar de trabajo: ¡7 años sin lesiones con tiempo perdido! El equipo de Antofagasta demuestra una dedicación inquebrantable a la seguridad, evidente en este logro.

Este logro representa más que cifras; encarna una cultura de seguridad profundamente arraigada y un enfoque proactivo en la gestión de riesgos. La dedicación de nuestro equipo a trabajar con conciencia y cuidado ha creado un entorno donde la seguridad no solo es una prioridad, sino un valor compartido.

Construyendo una cultura de seguridad a través de iniciativas clave

Alcanzar este nivel de desempeño en seguridad es el resultado de un marco sólido y completo diseñado para controlar riesgos críticos. Nuestros estándares de seguridad incluyen protocolos específicos para:

• Procedimientos de bloqueo (lockout)
• Operaciones de izaje
• Seguridad en herramientas eléctricas
• Gestión de vehículos motorizados
• Protección de maquinaria
• Manejo de sustancias peligrosas
• Trabajo en altura
• Seguridad en soldadura
• Operaciones hidráulicas y neumáticas
• Pruebas dinámicas

Además, hemos implementado un estándar de liderazgo visible en terreno, donde se aplica control estadístico a cada desviación observada en los comportamientos individuales. Nuestro programa de gestión de comportamientos de riesgo, basado en observaciones conductuales, nos permite identificar proactivamente tareas y áreas de alto riesgo, asegurando intervenciones oportunas.

 Transformación digital para una gestión de seguridad más inteligente

Para mejorar la eficiencia y capacidad de respuesta, nuestro sistema de seguridad está siendo migrado a plataformas digitales, permitiendo la recopilación de datos en tiempo real mediante tabletas y dispositivos móviles. Este cambio digital agiliza el análisis y respalda decisiones más rápidas e informadas.

También reforzamos nuestra cultura de seguridad a través de un estándar de mejores prácticas, basado en la metodología 5S, y fomentamos la participación activa de nuestro comité paritario de salud y seguridad en actividades en terreno.

 Seguridad más allá del lugar de trabajo

Entendiendo que la seguridad va más allá del sitio laboral, organizamos campañas y actividades atractivas que involucran a las familias de los trabajadores. Estas iniciativas fomentan conexiones emocionales y promueven la conciencia sobre el autocuidado, haciendo de la seguridad una responsabilidad personal y colectiva.

 Reconocimiento y celebración

Para conmemorar este increíble logro, el equipo realizó una ceremonia de reconocimiento, a la que asistieron nuestro Director General, Gerente de Operaciones, Jefe de EHS, empleados y Oficiales de Seguridad. También contamos con la presencia de representantes de la Mutual de Seguridad, entidad gubernamental que reconoció oficialmente este hito.

 Durante la ceremonia, se entregaron medallas conmemorativas a todos los trabajadores que contribuyeron a este éxito, reconociendo su dedicación y esfuerzo diario. También se destacaron las contribuciones de varios miembros clave del equipo, cuya liderazgo y participación activa en iniciativas de seguridad han sido fundamentales:

•  Juan Castillo: Jefe de Servicio
• Iván Rojas: Jefe de Planificación
• Sergio Araya: Soldador
• Josué Romero: Operador Máquina-herramienta
• Ignacio Leiva: Mecánico
• Marco Lillo: Líder Mecánico
• Pablo Valenzuela: Gerente de Servicio
• Constanza Orellana: Oficial de Seguridad

La seguridad en el lugar de trabajo es un pilar fundamental de los valores y operaciones de David Brown Santasalo. Este hito no solo celebra nuestros esfuerzos pasados, sino que también fortalece nuestro compromiso de mantener y mejorar continuamente nuestros estándares de seguridad. Esperamos seguir construyendo sobre este éxito y garantizar un entorno seguro, protegido y de apoyo para todos en los años venideros.